Experto Universitario en Grafología Empresarial: Selección y Gestión de RR.HH.

La grafología es una de las técnicas de selección de personal que más auge están cobrando en los últimos años, gracias a sus grandes ventajas sobre otros tests de evaluación de la personalidad: es una prueba que no se puede falsear, ya que la propia escritura no se puede modificar conscientemente. Además, es una prueba que ahorra costes, ya que no precisa que el candidato esté presente para realizarla y, junto con la entrevista personal, puede arrojar los mismos resultados que otras baterías de tests psicológicos, más amplias, dilatadas en el tiempo y, lógicamente, más costosas para la empresa.

Este curso está enfocado a profesionales que requieran un conocimiento profundo de la personalidad humana, y especialmente a los profesionales que lleven a cabo procesos de selección o gestión de RR.HH., ya sea dentro de grandes compañías, o como consultoras o profesionales independientes.

Los conocimientos adquiridos en esta formación permitirán a los alumnos realizar un retrato completo y veraz del candidato o empleado, en el que descubrir su personalidad, sus motivaciones, sus intereses, sus aptitudes y competencias, que le permitan ajustarse a la perfección en unos puestos o en otros, según sea requerido.

Centro de Grafología Sandra Cerro
Eleva tu carrera
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La grafología es una de las técnicas de selección de personal que más auge están cobrando en los últimos años, gracias a sus grandes ventajas sobre otros tests de evaluación de la personalidad: es una prueba que no se puede falsear, ya que la propia escritura no se puede modificar conscientemente. Además, es una prueba que ahorra costes, ya que no precisa que el candidato esté presente para realizarla y, junto con la entrevista personal, puede arrojar los mismos resultados que otras baterías de tests psicológicos, más amplias, dilatadas en el tiempo y, lógicamente, más costosas para la empresa.

Este curso está enfocado a profesionales que requieran un conocimiento profundo de la personalidad humana, y especialmente a los profesionales que lleven a cabo procesos de selección o gestión de RR.HH., ya sea dentro de grandes compañías, o como consultoras o profesionales independientes.

Los conocimientos adquiridos en esta formación permitirán a los alumnos realizar un retrato completo y veraz del candidato o empleado, en el que descubrir su personalidad, sus motivaciones, sus intereses, sus aptitudes y competencias, que le permitan ajustarse a la perfección en unos puestos o en otros, según sea requerido.

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